Etablissements Médico-Sociaux

Relations humaines : les méthodes de travail qui rendent heureux en équipe

financements

  • Personnel
  • Plan de formation

publics concernés

Salariés du services formation, assistantes et responsables, sans autre prérequis

La formation proposée permettra aux salariés d'une organisation d'améliorer leurs relations entre eux , entre les services, avec les professionnels extérieurs et de mieux comprendre l'utilité de la cohésion.

Objectifs

-Aider les salariés à progresser dans les relations conflictuelles
-Faciliter la communication d’équipe dans un climat de confiance
-Gérer les relations dans une dynamique collective
-Développer la cohésion au sein de son équipe et avec les autres
équipes pour une meilleure efficacité
-Générer des approches de gestion émotionnelle

Les plus du programme

Méthode pédagogique active : Une approche multimodale avec une alternance de mises en pratique issues des neurosciences, des entraînements adaptés, variés afin de favoriser la motivation et l’évolution,…)

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